Innovation and Scaling for Impact

How Effective Social Enterprises Do It

Chistian Seelos

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Innovation and Scaling for Impact examina profundamente la manera en que las organizaciones del sector social generan valor real y transformaciones duraderas en las comunidades más vulnerables. Escrito por Christian Seelos y publicado por Stanford Business Books, este volumen metodológico y económico desmantela mitos frecuentes sobre el emprendimiento social mediante una rigurosa investigación basada en una década de análisis empírico. La obra explora la compleja tensión existente entre la experimentación creativa y la expansión metódica, revelando cómo las organizaciones eficaces logran equilibrar aquellas iniciativas inciertas de innovación con el crecimiento fundamentado en sus fortalezas operativas. A través de estudios de caso detallados, el texto expone los obstáculos conceptuales y estructurales que suelen desviar a las instituciones de sus metas, ofreciendo al mismo tiempo modelos analíticos y herramientas prácticas para superar dichos desafíos. Esta aportación literaria y metodológica se consagra como una referencia indispensable para académicos, líderes y estrategas interesados en optimizar el impacto sistémico y la sostenibilidad de las empresas sociales contemporáneas.

Publicado 2017

Páginas 246

Editorial Stanford Business Books, un sello de Stanford University Press

Lugar Stanford, Estados Unidos

ISBN 978-0-8047-9734-4

Idioma Inglés

Temas

# Economía # Metodología

Sobre el autor

Chistian Seelos Autor

1 libro en la biblioteca

Christian Seelos es un destacado académico e investigador reconocido por sus significativas contribuciones en el campo de la innovación social y la estrategia. Actualmente, se desempeña como Distinguished Fellow y Director del Global Innovation for Impact Lab en el Centro para la Filantropía y la Sociedad Civil (PACS) de la Universidad de Stanford. Su trayectoria académica incluye un MSc y un PhD de la Universidad de Viena, así como un MBA de la Universidad de Chicago. [7] La carrera de Seelos abarca tanto el ámbito académico como el sector privado y público. Anteriormente, ocupó la Cátedra Leo Tindemans de Innovación de Modelos de Negocio en la KU Leuven y fue profesor adjunto de Estrategia y Sostenibilidad en IESE Business School. [2, 3, 5] En los años 80 y principios de los 90, fue profesor asociado de Biología Molecular e Investigación del Cáncer en la Universidad de Viena, y en la década de los 90, actuó como Asesor Principal del Presidente Ejecutivo de la UNSCOM, donde co-lideró los esfuerzos de desarme del programa de armas biológicas de Irak, recibiendo por ello la Medalla de Oro por la Paz. [2, 4, 5, 16] Además, ha ocupado cargos directivos en empresas como British Telecom Global Services, Siemens y Transclick Inc. [2, 5] Su obra más reconocida es el libro "Innovation and Scaling for Impact", coescrito con Johanna Mair, publicado por Stanford University Press. Esta obra, que aborda cómo las organizaciones del sector social crean valor, recibió el premio Terry McAdam en 2017, el premio ONE de la Academy of Management en 2018, y el Virginia A. Hodgkinson Research Book Prize en 2019. [4, 8, 16] La investigación de Seelos se centra en estrategias corporativas innovadoras en mercados emergentes y nuevos modelos de negocio para abordar la pobreza, el cambio climático y el estrés hídrico. [2, 5] En 2019, el Schwab Foundation del Foro Económico Mundial lo reconoció como un "Líder de Pensamiento en Innovación Social". [2, 4, 16]